職種Position |
技術職 (SE・インフラエンジニア・Webエンジニア・ゲーム)
System Engineers / Infrastructure Engineers / Web Engineers / Game Developers |
会社概要Company profile |
採用企業は「テクノロジーで建設業界をアップデートする。」をビジョンに、建設業をつなぐメディア「CAREECON」とマーケティングから採用管理、施工管理、経営管理まで行える建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON Plus」からなる建設DXプラットフォーム「CAREECON Platform」を提供しています。
SMBに特化した機能開発と、導入から運用まで伴走し続けるDXコンサルティングサービスで、契約社数は5,000社を超えています。
The hiring company provides the "CAREECON Platform," a construction DX platform built on the vision "Updating the construction industry through technology." It consists of "CAREECON," a media platform connecting the construction industry, and "CAREECON Plus," an integrated business tool for the construction industry that covers everything from marketing and hiring management to construction management and business management.
With feature development focused on SMBs and DX consulting services that stay with customers from implementation through operation, the company has more than 5,000 contracted client companies. |
仕事内容Job description |
【お仕事の内容】
私たちは、中小建設業向けのSaaS・プラットフォームを開発しています。
見積、請求、施工管理、採用、マッチングなど、建設業のさまざまな業務をデジタル化するとともに、AIを活用した新しい業務体験の実現にも挑戦しています。
フロントエンドエンジニアにお任せするのは、単なる画面実装ではありません。
ユーザーとプロダクト、そしてAIをつなぐ体験そのものを設計・実装し、より良い業務体験へと進化させていく役割です。
現在は主にReact・Next.js・TypeScriptなどのモダンな技術スタックを活用していますが、私たちが大切にしているのは技術そのものではなく、ユーザーにとって価値のある体験を生み出すことです。
プロダクトマネージャーやデザイナーと協力しながら、ユーザーの課題を深く理解し、機能・デザイン・技術の観点から最適な解決策を形にしていただきます。
* Webアプリケーションの設計・開発
* React / Next.js を中心としたフロントエンド開発
* UI / UX改善の企画・実装
* AI機能・AIエージェントを活用したユーザー体験の実装
* デザインシステムの構築・運用
* パフォーマンス改善、品質向上、技術基盤の整備
* プロダクトマネージャー・デザイナーとの協働による機能開発
【雇入れ直後】職務内容に記載のある業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務
フロントエンド:TypeScript, Next.js / React(移行予定), Nuxt.js / Vue.js, Sass
バックエンド:Ruby, Ruby on Rails, RSpec
データベース:MySQL, Redis
iOS / Android:Dart, Flutter
インフラ:Firebase, AWS, GCP
各種開発ツール:GitHub, Docker, CircleCI
タスク管理 / ドキュメント:Slack, Notion, ZenHub
分析 / エラー監視:Sentry, Redash
デザインツール:Figma
※プロダクトごとに採用技術が異なります。
※GitHub Copilotの使用が可能です!
[https://branu.jp/news/page/230518/](https://branu.jp/news/page/230518/)
We are developing SaaS and platforms for small and medium-sized construction companies.
We are digitizing a wide range of construction industry operations, including estimating, billing, construction management, recruitment, and matching, while also working to create new work experiences using AI.
What we entrust to frontend engineers is not simply implementing screens.
The role is to design and implement the experience that connects users, products, and AI, and to evolve it into a better work experience.
We currently mainly use modern technology stacks such as React, Next.js, and TypeScript, but what we value is not the technology itself, but creating experiences that are valuable to users.
Working together with product managers and designers, you will deeply understand users' challenges and shape optimal solutions from the perspectives of features, design, and technology.
* Design and development of web applications
* Frontend development centered on React / Next.js
* Planning and implementation of UI / UX improvements
* Implementation of user experiences using AI features and AI agents
* Building and operating a design system
* Performance improvement, quality improvement, and development of technical foundations
* Feature development in collaboration with product managers and designers
[Immediately after hiring] Duties as described in the job description
[Scope of change] Duties determined by the company
Frontend: TypeScript, Next.js / React (migration planned), Nuxt.js / Vue.js, Sass
Backend: Ruby, Ruby on Rails, RSpec
Database: MySQL, Redis
iOS / Android: Dart, Flutter
Infrastructure: Firebase, AWS, GCP
Development tools: GitHub, Docker, CircleCI
Task management / documentation: Slack, Notion, ZenHub
Analytics / error monitoring: Sentry, Redash
Design tools: Figma
※The technologies used differ by product.
※GitHub Copilot can be used!
[https://branu.jp/news/page/230518/](https://branu.jp/news/page/230518/) |
応募資格Requirement |
【必須要件】
* Webアプリケーションの開発経験 3年以上
【歓迎要件】
* 自社プロダクトの開発経験
* TypeScriptやVue.jsなどを用いた開発経験
* UI/UXデザインのプロセスに関わった経験(Figma等を用いたデザイナーとの協業経験)
* コンポーネント設計や状態管理の最適化経験
* バックエンド(API)の設計に対する理解・知見
* パフォーマンスやアクセシビリティを意識した開発経験
* 開発チームでのリーダーシップ・メンター経験
* AI開発の経験
* 建設業に関わった経験
* チームの一員として協力しながら開発を進められる方
* 成長意欲が高く、技術と共に自分自身もアップデートしていきたい方
* 社会課題の解決に、エンジニアとして関わりたい方
* 建設業という“日本の基幹産業”を、テクノロジーで良くしたい方
* プロダクトに関する興味関心を持ち、ボトムアップな提案が出来る方
* Web application development experience of 3 years or more
[Preferred requirements]
* Experience developing in-house products
* Development experience using TypeScript, Vue.js, and the like
* Experience involved in the UI/UX design process (experience collaborating with designers using Figma and similar tools)
* Experience in component design and state management optimization
* Understanding of and insight into backend (API) design
* Development experience with a focus on performance and accessibility
* Leadership and mentoring experience in development teams
* AI development experience
* Experience in the construction industry
* Someone who can advance development cooperatively as a member of the team
* Someone with a strong desire to grow, who wants to update themselves along with their technical skills
* Someone who wants to be involved in solving social issues as an engineer
* Someone who wants to improve the construction industry, "Japan's core industry," through technology
* Someone with an interest in the product who can make bottom-up proposals |
日本語力Japanese level |
流暢
Fluent |
雇用形態Employment type |
正社員
Full-time |
勤務エリアLocation |
東京都
Tokyo |
勤務時間Working hours |
フレックスタイム制(10:00~19:00)
Flextime (10:00-19:00) |
想定年収Salary |
650万円〜800万円
JPY 6,500,000 - 8,000,000 |
条件・待遇Condition |
勤務時間 :10:00~19:00 / ※フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00) / ※週2日は在宅勤務可 / ※上記勤務時間、制度は開発部のみ
完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇(弊社カレンダーによる)/年末年始休暇(弊社カレンダーによる)/有給休暇(入社半年経過後に10日)/慶弔休暇/出産休暇(2日間)/結婚休暇(連続5日間)/産前産後休暇/育児休暇
【給与】
想定年収:650万円〜800万円
月給:550,000円~710,000円
賃金形態:月給制
固定残業手当:142,642円~184,137円
※経験・能力・前職での給与を考慮の上で決定
※固定残業手当45時間分支給、超過時は別途支給
※試用期間:3ヶ月(スキル・経験に応じて変更有)/期間中の給与・待遇に差異なし
※決算賞与:会社規定あり
雇用形態:正社員
【勤務地】
東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F
東京都港区六本木6‐7-6 六本木アネックス4F
【勤務時間】
10:00~19:00
※フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)
※週2日は在宅勤務可
※上記勤務時間、制度は開発部のみ
【社会保険】
■健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険
Full two-day weekend system (Saturday and Sunday) / Public holidays / Summer leave (per company calendar) / Year-end and New Year holidays (per company calendar) / Paid leave (10 days after six months of employment) / Condolence and celebration leave / Maternity leave (2 days) / Marriage leave (5 consecutive days) / Pre- and postnatal leave / Childcare leave
[Salary]
Expected annual salary: 650万円〜800万円
Monthly salary: 550,000円~710,000円
Wage type: Monthly salary
Fixed overtime allowance: 142,642円~184,137円
※Determined taking into account experience, skills, and salary at previous employment
※Fixed overtime allowance covers 45 hours; overtime beyond this is paid separately
※Probationary period: 3 months (may vary depending on skills and experience) / No difference in salary or treatment during the probationary period
※Year-end bonus: per company regulations
Employment type: Full-time employee
[Work location]
Tokyo, Minato-ku, Roppongi 6-1-24, Lapiros Roppongi 4F
Tokyo, Minato-ku, Roppongi 6-7-6, Roppongi Annex 4F
[Working hours]
10:00~19:00
※Flextime system (core time 11:00~15:00)
※Remote work available 2 days per week
※The above working hours and system apply to the Development Department only
[Social insurance]
■Health insurance (関東ITソフトウェア健康保険組合), Employees' pension insurance, Employment insurance, Workers' accident compensation insurance |
選考についてProcess |
【STEP1】応募フォームによる書類選考
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【STEP2】部門マネージャーとの面接
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【STEP3】Webテスト(性格診断)+CPOとの面接
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【STEP4】内定
【STEP1】Document screening via application form
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【STEP2】Interview with department manager
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【STEP3】Web test (personality assessment) + interview with CPO
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【STEP4】Job offer |