職種Position |
専門職 (コンサル・マーケティング・PR)
Consulting / Marketing / PR |
会社概要Company profile |
採用企業様は、「印刷・集客支援のプラットフォーム」、「広告のプラットフォーム」、「物流のプラットフォーム」の事業を展開されておられます。
・印刷・集客支援のプラットフォーム:ネット上で「印刷したいユーザー」と「提携する全国の印刷会社」をマッチングすることで、ユーザーには安価で高品質なサービス、印刷会社の収益の安定化を叶える仕組みを構築
・広告のプラットフォーム:テレビCMなどの広告動画の企画・制作・放映・分析までをワンストップで提供し、テレビCMの投資対効果の高速PDCAを回せる仕組みを構築
・物流のプラットフォーム:全国の提携運送会社の非稼働時間の有効活用で高品質かつ低価格な運配送の開発、および荷主企業・運送会社のオペレーションのDX化で、運送計画の最適化や、協力会社との受発注から請求まで、ワンストップでサービスで提供
The hiring company operates three platform businesses: the "Printing & Customer Acquisition Support Platform," the "Advertising Platform," and the "Logistics Platform."
・Printing & Customer Acquisition Support Platform: By matching "users who want to print" with "partner printing companies nationwide" online, the platform delivers affordable, high-quality services to users and stabilizes revenue for printing companies.
・Advertising Platform: Provides one-stop services from planning, production, broadcasting, and analysis of TV commercial videos, enabling rapid PDCA cycles to maximize the return on investment of TV commercials.
・Logistics Platform: Develops high-quality, low-cost delivery services by effectively utilizing the idle time of partner transport companies nationwide, and, through DX of shipper and transport company operations, optimizes transport planning and provides one-stop services from orders and receipts with partner companies through billing. |
仕事内容Job description |
【お仕事の内容】
ラクスル事業のサービスにおける、マーケティング領域のBizDevとしてマーケティング戦略をレバーとした事業開発、事業の成長をミッションとして担っていただきます。
プロダクトマネージャー、デザイナー、データサイエンティストなど多様なメンバーと連携を図り、ユーザーやマーケットに向き合いながらサービスを育てるポジションです。「誰に」「どんな価値を提供するのか」という顧客起点の思考を出発点とし、ラクスルECサイトで取り扱っている数多くの商品(例:チラシ、ダンボール、ノベルティ)間のクロスセル促進・仕組みづくりのプロジェクトリードをお任せします。
お持ちのマーケティング実務のご経験・スキルを活かしながら、How論に閉じずWho-Whatのレイヤーから取り組む本質性の高いマーケティングや、200万人を超える会員基盤を活用したプロダクト改善、非連続な成長に向けたマーケット戦略策定など中核を業務を担えます。マーケティングを中心とした仕組みづくりにチャレンジしませんか?
・Webサービスのマーケティング業務
・顧客理解に基づく顧客戦略の策定・ハンズオンでの実行
・広告代理店ディレクション・マネジメントによる戦術実行
・複数職種から成るチームのリード
データ、クリエイティブ、プロダクトマネジメント等
・プロジェクトマネジメント
スコープ設定、KGI/KPI、ロードマップ、タスク管理、リソース要求/管理、PJコミュニケーション など
As a BizDev in the marketing domain of ラクスル's services, you will be responsible for business development and business growth, using marketing strategy as the main lever.
You will work closely with diverse team members, including product managers, designers, and data scientists, and grow the service while engaging with users and the market. Starting from a customer-centric mindset of "to whom" and "what value to provide," you will lead projects to promote cross-selling and build mechanisms across the many products handled on the ラクスル EC site (e.g., flyers, cardboard boxes, novelties).
Drawing on your experience and skills in marketing practice, you can take on core work that goes beyond How-focused thinking and approaches marketing from the Who-What layer with high substance, product improvement using a member base of over 200万人, and market strategy formulation for discontinuous growth. Would you like to take on the challenge of building mechanisms centered on marketing?
・Web service marketing operations
・Formulating and hands-on executing customer strategy based on customer understanding
・Executing tactics through direction and management of advertising agencies
・Leading a team composed of multiple job functions
Data, creative, product management, etc.
・Project management
Scope setting, KGI/KPI, roadmap, task management, resource requests/management, project communication, etc. |
応募資格Requirement |
【必須要件】
以下のようなご経験をお持ちの方
・事業会社でのマーケティング実務のご経験3年程度
・代理店やコンサルティング企業でのマーケティング支援、コンサルのご経験3年程度
※オンライン・オフラインのご経験不問
※ToB、ToCのご経験不問
【歓迎要件】
■高いエグゼキューション力
社内外における幅広いステークホルダーに対して、意見や考えが拮抗する場面においてもご自身の意思や論理を言語化して提案、提言し、形にすることができる方
■アンラーニング力
ご自身の特定領域、得意領域や既存の知識に留まらず、常に新しい知識やスキルに対して貪欲に学び続ける姿勢と意識をお持ちの方
■事業への強いオーナーシップ
売上、コスト、利益などの事業数値(KPIやPL)を日常的に意識し、数値を基にアクション設定をしてご自身で行動する力をお持ちの方
以下のようなご経験
・Webサービスのマーケティング経験
・新規事業立上げ経験
・新規事業や既存事業グロースにおいて、立ち上げ期~成長期までのフェーズ変化のご経験
・社内外幅広いステークホルダーやメンバーを巻き込み、プロジェクトリーダーやリード役として目標達成を主導したご経験
・Approximately 3 years of marketing work experience at a business company
・Approximately 3 years of experience in marketing support or consulting at an agency or consulting firm
※Online or offline experience not required
※ToB and ToC experience not required
[Preferred requirements]
■High execution capability
Able to verbalize and propose their own views and logic and turn them into outcomes, even in situations where opinions and ideas are in conflict among a wide range of internal and external stakeholders
■Unlearning ability
Not limited to their own specialized or strong areas or existing knowledge, has the attitude and awareness of continuously and eagerly learning new knowledge and skills
■Strong business ownership
Regularly conscious of business figures such as sales, costs, and profit (KPIs and PL), and able to set actions based on these figures and take action on their own initiative
・Marketing experience for web services
・New business launch experience
・Experience with phase changes from the launch stage through the growth stage in new business or existing business growth
・Experience leading goal achievement as a project leader or lead role, involving a wide range of internal and external stakeholders and members |
日本語力Japanese level |
流暢
Fluent |
雇用形態Employment type |
正社員
Full-time |
勤務エリアLocation |
東京都
Tokyo |
勤務時間Working hours |
フレックスタイム制
Flextime |
想定年収Salary |
600万円〜1,000万円
JPY 6,000,000 - 10,000,000 |
条件・待遇Condition |
勤務時間 :【勤務時間】 フレックスタイム制 / ・コアタイム:11:00〜15:00、週初めのみ10:00〜15:00 / ・1日の標準労働時間は8時間とする / ・時間外労働:あり(当社規定および個別労働契約による)
土曜日、日曜日、国民の祝日
・企業型確定拠出年金
・借り上げ社宅制度
・育児介護休業制度
・産育休復帰祝金制度
※育児休業中に申請する公的給付金は給与の7割程度のため、残り3割を復職時に会社が祝い金としてまとめて支給します
・慶弔見舞金制度
・内閣府ベビーシッター割引券制度
・企業主導型保育園利用制度
・Thanks holiday制度
・長期勤続祝い褒賞金制度
【給与】
想定年収:600万円〜1,000万円
・給与は前職給与、過去の実績や経験を考慮の上決定いたします。
・固定割増手当(45時間分相当)、固定深夜手当(20時間分相当)を含む。超過勤務分は、別途支給
・賞与(年2回・正社員のみ)
※賞与は9月/3月に支給、会社業績、人事考課、算定期間での実働率を加味し変動
雇用形態:正社員
【勤務地】
東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19階
麻布台オフィス
またはリモートワークのために自宅及び自宅に準ずる場所として会社が認めた場所
【勤務時間】
【勤務時間】 フレックスタイム制
・コアタイム:11:00〜15:00、週初めのみ10:00〜15:00
・1日の標準労働時間は8時間とする
・時間外労働:あり(当社規定および個別労働契約による)
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働保険:有
【受動喫煙対策】
施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けています。
【試用期間】
3ヵ月(期間中の条件変更なし)
Saturdays, Sundays, and national holidays
・Corporate defined contribution pension plan (企業型確定拠出年金)
・Company-leased housing system (借り上げ社宅制度)
・Childcare and nursing care leave system (育児介護休業制度)
・Childbirth/childcare leave return celebration payment system (産育休復帰祝金制度)
※The public benefit applied for during childcare leave is approximately 7割 of salary, so the company pays the remaining 3割 as a celebration payment in a lump sum upon return to work.
・Condolence and congratulatory gift system (慶弔見舞金制度)
・Cabinet Office babysitter discount ticket system (内閣府ベビーシッター割引券制度)
・Company-led childcare facility usage system (企業主導型保育園利用制度)
・Thanks holiday system (Thanks holiday制度)
・Long-service award system (長期勤続祝い褒賞金制度)
[Salary]
Expected annual salary: 600万円 to 1,000万円
・Salary is determined based on previous salary, past performance, and experience.
・Includes fixed overtime allowance (equivalent to 45 hours) and fixed late-night allowance (equivalent to 20 hours). Overtime beyond these is paid separately.
・Bonuses (twice a year, regular employees only)
※Bonuses are paid in September and March and vary depending on company performance, performance evaluation, and the actual working rate during the calculation period.
Employment type: Regular employee
[Work Location]
Tokyo-to Minato-ku Azabudai 1-chome 3-1, Azabudai Hills Mori JP Tower 19F, Azabudai Office
Or a home or equivalent place recognized by the company for remote work
[Working Hours]
[Working Hours] Flextime system
・Core time: 11:00–15:00; 10:00–15:00 only at the beginning of the week
・Standard working hours per day are 8 hours.
・Overtime: Yes (per company regulations and individual labor contract)
[Social Insurance]
Health insurance, employees' pension insurance, employment insurance, and workers' accident compensation insurance: Yes
[Secondhand Smoke Prevention]
In principle, the premises and grounds are non-smoking. Designated outdoor smoking areas and smoking rooms are provided.
[Probationary Period]
3 months (no change in conditions during the period) |
選考についてProcess |
|