 職種Position |
プロジェクト管理・プロダクト管理・品質保証
PdM / PM / PMO / PL / QA |
 会社概要Company profile |
【社名】マネジメントソリューションズ
創業時から、マネジメント実行支援というものをコアビジネスとして展開し、変革を志す時代の新しいコンサルティングサービスのあり方として追求している会社です。本質的課題解決のためのマネジメント実行支援のサービスを提供しており、軸となるPMOソリューションを通じて、お客様企業の重要プロジェクトにハンズオンで参画し、ともに汗をかくコミットメントによって、共創を成し遂げています。
「PMO(ProjectManagementOffice)」とは、プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのことです。大手メーカー・製造業を中心に様々な業界へ提供しています。
[Company] Management Solutions
Since its founding, the company has developed management execution support as its core business, and is pursuing it as a new consulting service for an era of change. It provides management execution support services to solve essential issues, and through its core PMO solutions, it participates hands-on in important projects for client companies, achieving co-creation through a commitment to working together.
"PMO (Project Management Office)" is a service that provides PJT consulting from a third-party perspective by consistently managing project issues, visualizing the progress of each unit, and introducing and establishing management processes. It is provided to a variety of industries, mainly major manufacturers and manufacturing companies. |
 仕事内容Job description |
【お仕事の内容】
当社ではメーカー、金融、小売など幅広い業界を支援をしています。各クライアントのニーズを的確につかみ、コンサルタントの専門分野や参画したプロジェクト経験をタイムリーに把握・マッチングすることで、最適なプロジェクトへアサインを行っています。
[※プロジェクト事例はこちら](https://www.msols.com/recruit/work/around-project/)
[※弊社社員のインタビュー記事はこちら](https://www.msols.com/recruit/style/interview/ota/)
[※弊社運営noteはこちら](https://note.msols.com/all)
We support a wide range of industries, including manufacturers, finance, and retail. By accurately grasping each client's needs and promptly understanding and matching consultants' areas of expertise and the projects they have participated in, we assign them to the most suitable projects.
[*Project examples are available here](https://www.msols.com/recruit/work/around-project/)
[*Interview articles with our employees are available here](https://www.msols.com/recruit/style/interview/ota/)
[*The note we operate is available here](https://note.msols.com/all) |
 応募資格Requirement |
※1、2はどちらか必須
1. システム開発プロジェクトへの参画経験(アプリ/インフラ等領域不問)
2. プロジェクトワークの経験(進捗管理、ステークホルダー管理といったマネジメントのご経験)
3. 議事録等のドキュメント作成及び、会議体ファシリテート経験(内容/規模感不問)
●学歴不問
●非喫煙者
～MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。～
【歓迎要件】
* 失敗を恐れず自ら気づき、考え、周囲を巻き込みながら問題を解決していける方
* 広い視点からリスクや課題に気づき、周囲を巻き込んで変革をリードできる方
* 逆境にあっても、正しいことを貫ける力強さと前向きな姿勢を持っている方
* プロジェクトや組織の”コミュニケーションハブ”となれる方
* 謙虚な心を持ち、常にプロフェッショナルとして周囲に良い影響を与えられる方
※Either 1 or 2 is required
1. Experience participating in system development projects (any area, such as application/infrastructure)
2. Experience with project work (management experience such as progress management and stakeholder management)
3. Experience creating documents such as meeting minutes and facilitating meetings (any content/scale)
●No educational requirement
●Non-smoker
~MSOL declares, as an important health management declaration, that it aims for the three zeros: "zero overtime," "zero smoking rate," and "zero unreceived health checkups."~
* Someone who is not afraid of failure and can notice, think, and solve problems while involving those around them
* Someone who can notice risks and issues from a broad perspective and lead change by involving those around them
* Someone who has the strength and positive attitude to stand by what is right even in adversity
* Someone who can become the "communication hub" of a project or organization
* Someone who has a humble heart and can always have a positive influence on those around them as a professional |
 日本語力Japanese level |
ビジネス
Business |
 雇用形態Employment type |
正社員
Full-time |
 勤務エリアLocation |
愛知県
Aichi |
 勤務時間Working hours |
フレックスタイム制(9:00～18:00)
Flextime (9:00-18:00) |
 想定年収Salary |
480万円〜850万円
JPY 4,800,000 - 8,500,000 |
 条件・待遇Condition |
勤務時間 :9:00～18:00(フレックスタイム制・コアタイムなし) / 上記時間は弊社定時時間のため、クライアント先により変動
完全週休二日制(土・日・祝日)
年末年始休暇
年間休日:124日 ※FY2025実績(2025年1月～2025年12月)
・確定拠出年金制度
・従業員持株会制度
・RELO CLUB導入
・ベビーシッター制度
・慶弔金制度
・サポート制度(PMP受験、AI関連資格補助、PDU取得、英語学習※)
・メンター制度
・クラブ活動補助
・定期健康診断
・全社イベント
・ファミリーDAY
・welcome会
等々
※TOEIC・Versant受検費補助、営業学習ツール・英会話レッスンの受講補助有り(ただし、補助・受講には諸条件あり)
【勤務時間】
9:00～18:00(フレックスタイム制・コアタイムなし)
上記時間は弊社定時時間のため、クライアント先により変動
【休暇】
・年次有給(入社月に応じ、最大15日を入社日に付与)
・慶弔
・記念日
・サバティカル
・産前産後
・育児
・介護
その他、就業規則に定める休暇
【給与】
想定年収:480万円〜850万円
※年俸制
※固定時間外割増手当(30時間分)を含む
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
内訳)月給:基本給\322,000～ 固定残業代\78,000～
【その他手当】(弊社規程に準じ支給)
・子ども手当
・通勤交通費支給(上限5万円)
・テレワーク手当
【試用期間】
有(3ヶ月)※試用期間中の雇用条件の変更無
雇用形態:正社員
【勤務地】
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋15階
・各プロジェクト拠点(愛知県内を中心に、関西、首都圏近郊等)
※プロジェクトにより、リモートワーク/出張の有無・頻度は変動いたします
Full two-day weekend system (Saturdays, Sundays, and public holidays)
Year-end and New Year holidays
Annual holidays: 124 days *FY2025 actual (January 2025 – December 2025)
・Defined contribution pension plan
・Employee stock ownership plan
・RELO CLUB introduced
・Babysitter program
・Congratulatory and condolence payment program
・Support programs (PMP examination, AI-related certification subsidies, PDU acquisition, English study*)
・Mentor program
・Club activity subsidies
・Regular health checkups
・Company-wide events
・Family DAY
・Welcome parties
and more
*Subsidies for TOEIC/Versant examination fees, and subsidies for sales learning tools and English conversation lessons (certain conditions apply to subsidies and participation)
[Working Hours]
9:00–18:00 (flextime system, no core time)
The above hours are our company's standard hours; they vary depending on the client site
[Leave]
・Annual paid leave (up to 15 days granted on the date of joining, depending on the month of joining)
・Congratulatory and condolence leave
・Anniversary leave
・Sabbatical leave
・Maternity leave (pre- and post-natal)
・Childcare leave
・Nursing care leave
Other leave as stipulated in the work regulations
[Salary]
Estimated annual salary: 480万円–850万円
*Annual salary system
*Includes fixed overtime allowance (equivalent to 30 hours)
*Additional overtime pay is provided for overtime work exceeding 30 hours
Breakdown) Monthly salary: Base salary \322,000~ / Fixed overtime pay \78,000~
[Other Allowances] (paid in accordance with company regulations)
・Child allowance
・Commuting transportation expenses (up to 50,000 yen)
・Telework allowance
[Probation Period]
Yes (3 months) *No change in employment conditions during the probation period
Employment type: Full-time employee
[Work Location]
JP Tower Nagoya 15F, 1-1-1 Meieki, Nakamura-ku, Nagoya-shi, Aichi
・Each project site (mainly within Aichi Prefecture, as well as the Kansai area, the Tokyo metropolitan area and surrounding regions, etc.)
*The availability and frequency of remote work/business trips vary depending on the project |
 選考についてProcess |
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