職種Position |
技術職 (SE・インフラエンジニア・Webエンジニア・ゲーム)
System Engineers / Infrastructure Engineers / Web Engineers / Game Developers |
会社概要Company profile |
【会社概要】
旅行事業を通じ地域社会に雇用を生み出すなど社会に貢献したいというミッションのもと、格安航空券からホテル・ツアーまで、検索・比較・購入ができる旅行予約サイトを自社で開発・運営しています。
2015年にリリースしたアプリは2000万以上のダウンロードを突破し、旅行業界に関わらずコロナ禍でも黒字を維持し続け、2023年6月には過去最高益を達成、海外子会社は4カ国へ展開されています。
事業のグローバル展開や社内の国際化も進めており、様々な挑戦機会があるグロース上場企業です。
【魅力】
・グローバルな環境を求め、Amazon本社、アクセンチュア、セールスフォース出身の社員や、未来創造人材制度を用いて来日している優秀なメンバーが増えています。
・日英両方で業務を行い多様な環境で活躍できることで、ソフトスキルも磨かれ市場価値を高める機会があります。
・2023年以降3つの新規サービスをリリースするなど、新規ビジネスの創出にも積極的です。
AIの成長が著しく、単純なコーディングスキルだけでは市場価値が担保されにくくなる昨今の環境下において、
特に日本で強みとなるグローバル経験を求める意欲の高い方には多くのチャレンジが提供できるかと思います。
This company develops and operates its own travel booking website that allows users to search, compare, and purchase everything from cheap airline tickets to hotels and tours, with the mission of contributing to society by creating jobs in local communities through its travel business.
Their Achievements:
- Over 20 million downloads of our app since its release in 2015
- Demonstrated resilience within the travel sector, achieving profitability even amid the COVID-19 pandemic
- Profits reached unprecedented levels in June 2023
- Establishment of 6 international subsidiaries
- Our Global Workforce: Over 50% of their workforce comprises international employees, creating a genuinely global development atmosphere
Why Join them?:
- Embrace a Global Environment
Become part of a skilled group comprising professionals formerly from Amazon headquarters, Accenture, Salesforce and our Future Creator talent acquisition initiative.
Excel in a diverse cultural setting by utilizing both Japanese and English, thereby improving your interpersonal skills and boosting your professional worth.
- Drive Innovation and Growth
Be part of a company that is dedicated to innovation, having launched three new services since 2023.
Engage in innovative AI developments that are transforming the future of travel.
- Seize Opportunities for Career Advancement
Enhance your international knowledge and acquire significant experience that will distinguish you in the competitive job market.
Engage in challenging projects that play a crucial role in the success of our organization.
In the current rapidly evolving landscape where AI is gaining prominence, fundamental project management skills no longer adequate to maintain market relevance.
For individuals seeking a global challenge and the opportunity to create an impact, they offer a wealth of opportunities. |
仕事内容Job description |
【業務内容】
クラウドエンジニア(マネージャー候補)として、グローバルインフラチームを牽引し、複雑な開発プロジェクトをリードできる経験豊富な方を募集しています。技術設計、実行、チーム指導を通じて、高品質なインフラサービスを期限内かつ予算内で提供することが求められます。
主な業務内容:
- クラウドエンジニアチームのマネジメントおよびメンタリング
- 主にTerraformを用いたGCPでのインフラ設計、構築、運用(必要に応じてAWSも対応)
- Kubernetes(EKS、GKE)の管理・最適化
- インフラ課題の特定と解決、改善策の実行
- セキュリティポリシー、手順、コンプライアンスの策定・遵守
- セキュリティアセスメント、脆弱性診断、ペネトレーションテストの実施
- ビジネス目標に沿ったインフラ戦略の策定
- 最新技術や業界トレンドの把握とプロセス改善
経験できること:
- MAU700万人以上を抱えるサービスをモダン化、グローバル化させていく経験
- グローバル環境下でのエンジニアとしての実務経験
- オフショアとの協働の経験
技術スタック:
- インフラ:GCP、AWS、Azure
- コンテナ/オーケストレーション:Docker、Kubernetes
- CI/CD:GitHub Actions、CloudBuild
- IaC:Terraform
- データベース:MySQL、PostgreSQL
- Webサーバー:nginx、apache、tomcat
- バージョン管理:GitHub
- モニタリング・ログ:Prometheus、Grafana、Cloud Monitoring
Summary: We are seeking an experienced Cloud Engineering Manager to join our dynamic team. You will lead complex development projects and manage our global Infrastructure team. This role requires leadership in technical design, execution, and mentoring, ensuring high-quality infrastructure services are delivered on time and within budget.
Responsibilities:
- Lead and mentor a team of cloud engineers.
- Design, provision, and maintain cloud infrastructure primarily on GCP using Terraform, with support for AWS as needed.
- Manage and optimize Kubernetes environments, focusing on EKS and GKE.
- Identify and resolve infrastructure issues, providing structured solutions.
- Oversee and enforce security policies, procedures, and compliance frameworks.
- Conduct vulnerability scans, penetration testing, and regular security assessments.
- Align infrastructure strategies with business goals.
- Stay up-to-date with industry trends and continuously improve processes.
Additional Opportunities:
- Experience in modernizing and globalizing a service with over 7 million MAUs
- Experience working in a global team environment
- Experience collaborating with offshore companies
Technology Stack:
Infrastructure: GCP, AWS, Azure
Containerization and Orchestration: Docker, Kubernetes
CI/CD Pipeline: GitHub Actions, CloudBuild
IaC: Terraform
Database: MySQL, PostgreSQL
Web server: nginx, apache, tomcat
Version Control: GitHub
Monitoring and Logging: Prometheus, Grafana, Cloud Monitoring |
応募資格Requirement |
【必須要件】
- インフラチームのマネジメント経験
- Terraformを用いたAWSまたはGCP環境での実務経験
- Kubernetesの運用経験(1年以上)
- DevSecOpsやインフラセキュリティへの理解と実践経験
- アジャイル/スクラム環境での業務経験
- 問題解決能力とコミュニケーション能力
- ビジネスレベルの英語力(日本語不要)
【歓迎要件】
- GCPまたはAWSでの3年以上の経験
- GitHub ActionsなどのCI/CDツールへの理解
- モニタリングおよびオブザーバビリティの知識
- セキュリティ監査、PCIDSS対応経験
- スケーラビリティと信頼性設計の知識
【求める人物像】
- 新しい挑戦を恐れず行動できる方
- ポジティブかつ積極的な姿勢で業務を遂行できる方
- チームワークを大切にできる方
- 効率的に業務を進められる方
- 英語での業務に抵抗がない方
Required Skills
- Proven leadership in managing infrastructure teams and cloud environments.
- Hands-on experience with AWS and/or GCP using Terraform.
- 1+ years of production experience with Kubernetes.
- Strong understanding of DevSecOps and infrastructure security.
- Experience working in Agile/Scrum environments.
- Strong communication and problem-solving skills.
- Business-level English proficiency (Japanese not required).
Desired Skills/Experiences:
- Those who embrace challenges and adapt quickly.
- Positive, proactive individuals.
- Strong team players.
- Able to work efficiently and communicate well.
- Comfortable in English-speaking environments.
The kind of person we are looking for:
- 3+ years of experience with GCP and/or AWS.
- Familiarity with GitHub Actions and CI/CD tools.
- Knowledge of monitoring tools and observability practices.
- Experience in security auditing and PCIDSS.
- Understanding of scalability and reliability patterns. |
日本語力Japanese level |
初級
None |
雇用形態Employment type |
正社員
Full-time |
勤務エリアLocation |
東京都
Tokyo |
勤務時間Working hours |
10:00~19:00(実働1日8時間、休憩1時間)
10:00~19:00 (Flexible working time available) |
想定年収Salary |
600万円~1200万円
¥6M - ¥12M |
条件・待遇Condition |
【給与】
年収目安:600万円~1200万円程度を想定
※経験・能力を当社規定により考慮し決定します。
※上記金額は見込み残業代40時間分を含みます。時間超過分は追加支給します。
給与改定:年1回 ※但し功績や実績が評価された場合最大年2回の可能性
試用期間 :3ヵ月間(その間の給与、待遇に変わりはありません))
試用期間 :3ヵ月間(その間の給与、待遇に変わりはありません))
【就業時間】
就業時間:10:00~19:00(実働1日8時間、休憩1時間)
※全社平均残業時間:20h/月程度
リモートワーク:有
【勤務時間を柔軟に対応可能】
就業時間も生活スタイルに合わせて変更可能です。
*対象となる方*
・小学生以下のお子さまを養育する社員で、送り迎えが必要な方
・業務に関連する高度な資格取得、大学院のために通学している方
・継続的な通院治療が必要な方
*変更ができる時間帯*
8:00-17:00、9:00-18:00、11:00-20:00
【諸手当】
交通費支給(月2万円まで)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
時間外手当(40h超過分)
出張手当
資格手当
【休日休暇】
完全週休2日制(土日祝)
有給休暇:入社半年経過後10日~ (取得率70%)
夏期休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
【福利厚生】
・国内航空券の社員優待利用
・社内にある技術関連書籍貸し出し自由(購入希望も可能です)
・社員旅行(業績による)
※過去にはニューヨーク、バンコク、ハワイ、ニューカレドニア、フィリピン・セブ島などへ行きました。
・オフィス内禁煙(喫煙スペース有)
・フリードリンク制度
・フリースナック制度
・副業可能
・髪型髪色自由
・服装自由
・AMEXのゴールドカード優待(年1回の利用で無料)
・社内表彰制度有
・社内公募制度
・リファラル採用制度
Employment: Full-time employee
Probationary period: 3 months *There will be no change in salary and treatment during this period.
Salary: 6-12 million yen
Salary will be determined in consideration of experience and ability in accordance with our company's regulations.
The above amount includes 40 hours of estimated overtime. Additional payment will be made for overtime work in excess of 40 hours.
Salary revision: Once a year
*There is a possibility of up to twice a year if achievements and performance are highly evaluated.
Employment Hours:
10:00-19:00 (8 hours a day for labor and 1 hour for rest)
Average over time at work: 20 hours/month
Work location: Tokyo
Remote work: Available
Other benefits:
Transportation expenses (up to 20,000 yen per month)
Various social insurances (employment, workers' accident compensation, health, and welfare pension)
Overtime allowance (in excess of 40 hours)
Business trip allowance
Qualification allowance
Vacations and vacation time:
2 days off per week (Saturdays, Sundays and national holidays)
Paid vacations: 10 days after 6 months of employment (70% acquisition rate)
Summer vacation
Year-end and New Year vacations
Celebration or condolence leave
Childcare leave
Nursing care leave
Scope of change of work: All types of work in the Company
Scope of change in work location: Location determined by the Company
Substantial benefits:
Preferential use of domestic airline tickets in Japan for employees
Free use of in-house technical books (purchase of books is also possible)
Company trips (depending on performance)
*In the past, We have traveled to New York, Bangkok, Hawaii, New Caledonia, and Cebu Island.
No smoking in the office (smoking area available)
Free drink system
Free snack system
Anything you like: hairstyle, hair color, dress code
AMEX Gold Card (no annual fee if used once a year)
In-house commendation system
Discounts for Japanese Language School |
選考についてProcess |
募集人数: 1名
応募に必要な書類:履歴書、職務経歴書
オンライン面接:あり
面接の言語:英語
面接回数/流れ:2回
*採用状況や求職者の方によって変更あり
Number of applicants: 1
Documents required for application: CV
Online interview: Available
Interview language: English
Number of interviews (flow): 2times
* May change depending on the situation of the candidate |