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Publication date： 2025.03.11

株式会社オルツ

【東証GRT | AI 】 Chief of Staff (13105)

  • Management / Business Planning / Sales Planning
  • Tokyo
  • Salary： 1,000〜2,000万円
【東証GRT | AI 】 Chief of Staff (13105)
職種Position Management / Business Planning / Sales Planning
会社概要Company profile 【会社概要】
弊社は、世界中の全ての人が自分自身のP.A.I. (パーソナル人工知能)を持つことによって、労働(Lavoro)から解放され、創造的でアーティスティックな営み(Opera)に没頭することができる世界を実現するための研究開発を行っています。

オルツは労役から人類を開放し、自由の価値を向上させるテクノロジー、P.A.I.(パーソナル人工知能)を世界に普及させることを目指しています。

『P.A.I.(パーソナル人工知能)』とは私たち自身の意思をデジタル化し、それをクラウド上に配置してあらゆるデジタル作業をそのクローンにさせることを目的としたAIです。
個人の意思・決断までも行えるデジタルクローンが、24時間365日ネットワーク世界を飛び回り、仕事や買い物、旅行の手配など自分が行わなくてもよい作業を代替することで、人間が人間にしかできないことに集中することが可能になります。

【事業内容】
P.A.I.の研究から生まれた高度なAI要素技術群を活用し、現在6000社以上の企業に導入が進んでいる会議自動文字起こしツール『AI GIJIROKU(AI議事録)』を中心に、24時間365日無人対応が可能な『AIコールセンター』、チャットオペレーターAIサポートシステム『Neo RMR』、オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にする『AI通訳』など、あらゆるビジネスに活用可能なAIソリューションを展開し、ローンチから約2年で国内トップシェアまで成長しました。

【サービスについて】
「AI GIJIROKU」AIが会議の発言をリアルタイムに文字起こし
組織における従業員一人ひとりの生産性向上は、いまや私たちが取り組むべき最も重要な課題の一つです。オルツの研究チームはAI関連技術を活用することで、従来、録音音声の書き起こしや手書きメモを手入力することが基本であった議事録を、リアルタイムにテキスト化する「AI GIJIROKU」を開発しました。オルツでは効率化された会議を「スマート・ミーティング」と定義し、会議の可視化だけでなく最適な社員の働き方について具体的なソリューションを提供し、また、昨今の重要な課題であるリモートワーク対応など、社会課題の解決に貢献していきます。お陰様で「AI GIJIROKU」のお客様はこれまでに4,000社を超え、幅広いシーンでご活用いただいています。

「AIコールセンター」”AIとの自由会話”での対話が可能な次世代ボイスボット
「AIコールセンター」は、ニューノーマル時代のコールセンターニーズに応える為、オルツが長年の研究開発で培った自然言語処理技術による “AIとの自由対話“ が可能な音声対話AIソリューションです。「AIコールセンター」を導入することで、従来の人件費に対して50%以上のコスト削減を実現したり、AIによるトークの解析によって優秀なオペレーターのトークを新人オペレーターがすぐに学ぶ環境を創出することができます。

【その他のサービスについて】
チャットオペレーターAIサポートシステム「Neo RMR」
オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にする「AI通訳」
新時代のマーケティングシステム「nulltitude(ヌルティチュード)」
AI/先端テクノロジーの力で事業課題を解決「al+ AI Projects」
仕事内容Job description ■募集背景
2024年10月に上場後、海外投資家を含め世界的にも注目されている今、「ラボーロからオペラへ」をミッションに、国内外のマーケットで更なるシェアの拡大を目指しています。

現在、将来のCxO候補の育成にも力を注いでおり、CEO/CFO特命案件や事業や組織にインパクトのある様々な業務を担っていただきながらCxOへのステップを歩んでいただけるChief of Staffを募集します。

■業務内容/ミッション
経営陣と現場を繋ぐ中核を担う役割として、CEO/CFO特命案件や事業・組織関わらず会社にとってインパクトのある様々な業務をリードいただきます。CEOやCFOなどのボードメンバーと共に会社全体および事業の永続的な発展をCxOと同じ視座で目指していただきます。

■具体的な業務内容
CEOのビジョンや戦略を踏まえたCEO/CFO特命案件の推進
重要度の高いプロジェクトへの伴走支援
CEO/CFOなどのボードメンバーと連携した組織戦略の立案及び実行
新規事業リサーチ
ボードメンバーに対するレポーティング

■働き方
各個人が1番パフォーマンスを発揮できる場所・時間で働くことを正義としているため、リモートワークなど柔軟性をもって働くことが可能です。

※六本木オフィスに週1回以上出社いただけると有難いです

■ポジションの魅力
国内外問わず各分野のトップクラスのメンバーで構成された少数精鋭の組織のため、意思決定のスピードが早く、経営層と近い距離感で勤務いただけます
急速に導入社数が増加している自社プロダクトの成長に貢献することができ、新しい技術に触れる機会が豊富に存在します
プロダクトは順調にグロース中であり、ベンチャーながら安定感のある環境です
需要の高い音声処理や自然言語のAI × SaaSプロダクトやLLM、生成AIの知見獲得とキャリア構築ができます
リモートワークが可能です※クライアント対応
ストックオプション付与の可能性があります
応募資格Requirement ■応募資格 (MUST)
以下のいずれかの条件を満たす方

起業経験 or 今後起業する計画をお持ちの方
0→1のプロダクト開発経験がある方
戦略コンサル or 外資系投資銀行出身の方
(業務委託の方の場合)平日10:00～18:00の間で週20h以上稼働が可能な方

■応募資格(WANT)
英語での業務遂行経験

■求める人物像
労役をなくし創造的な仕事にのみ集中できる世界を1日でも早く実現するというMissionに向けて、遠慮は罪としてスピード感とプロ意識を持って働ける方
世界に広げるべき徹底した効率化を常に模索し続けられる方
やるべきと決めたことを即実行できる方
「できない」を証明するのではなく、「できる」に変えるようアイディアを出し実行できる方
問題に対して手段にこだわらず柔軟に取り組める方
完全遠隔勤務でのコミュニケーションや業務遂行に支障がない方
日本語力Japanese level Fluent
雇用形態Employment type Full-time
勤務エリアLocation Tokyo
勤務時間Working hours 10:00～18:00(休憩1時間)
想定年収Salary 1,000〜2,000万円
条件・待遇Condition 試用期間 　　　　:3ヵ月間
勤務地 　　　　:東京都港区六本木(リモート可)
休日　　　　　　 :完全週休2日(土・日)、祝祭日
休暇　　　　　　 :年末年始休暇(12/28〜1/4)、夏季休暇(8/10〜8/16)、有給休暇(入社6ヶ月後に10 日間付与)
残業時間 　　　　:有(20～30時間/月程度)
受動喫煙防止措置 :屋内禁煙
福利厚生 　　　　:社会保険完備、通勤手当(会社規定に沿う)、その他福利厚生有
選考についてProcess 募集人数:1名
応募に必要な書類:履歴書、職務経歴書
オンライン面接:可
面接の言語:日本語
面接回数/流れ:書類選考→一次面接→最終面接+リファレンスチェック→内定
*応募者やポジションによって面接回数は変動します
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