 職種Position |
AI・ML・データ系・システム開発 (制御・組み込み)
AI / ML / Data Scientist / System development (Control&Embedding) |
 会社概要Company profile |
【会社概要】
ソフトウェアの開発に不可欠な品質保証・テストを専門とする企業です。ソフトウェア製品で溢れ、もはやそれらなしでは成り立たないこの世の中に、安心安全な製品を届けるため、開発プロジェクトの上流工程におけるコンサルティング、「品質」を意識した開発業務、製品リリース直前のテスト業務まで、横断的に品質保証サービスを提供する独自のビジネスモデルを展開しています。
金融・流通といったエンタープライズ領域、Web・ゲームといったエンターテインメント領域など幅広い製品/サービスに携わり、ユーザー企業との直接取り引きのもと、一次請けとしてプロジェクトに参画しています。
競合他社のいないブルーオーシャン市場で、年間約150%以上の売上高成長率を継続し、従業員にもやりがいのある仕事と、成果に対する報酬でしっかり応える好循環を生み出している会社です。
【会社概要】
ソフトウェアの開発に不可欠な品質保証・テストを専門とする企業です。ソフトウェア製品で溢れ、もはやそれらなしでは成り立たないこの世の中に、安心安全な製品を届けるため、開発プロジェクトの上流工程におけるコンサルティング、「品質」を意識した開発業務、製品リリース直前のテスト業務まで、横断的に品質保証サービスを提供する独自のビジネスモデルを展開しています。
金融・流通といったエンタープライズ領域、Web・ゲームといったエンターテインメント領域など幅広い製品/サービスに携わり、ユーザー企業との直接取り引きのもと、一次請けとしてプロジェクトに参画しています。
競合他社のいないブルーオーシャン市場で、年間約150%以上の売上高成長率を継続し、従業員にもやりがいのある仕事と、成果に対する報酬でしっかり応える好循環を生み出している会社です。 |
 仕事内容Job description |
【募集背景】
AIサービス部は、同社が掲げる「AIによるビジネス変革」と「AIによるIT変革」を具現化するための中核組織です。同社は、生成AI技術を駆使し、お客様と共に業務分野に特化したAIソリューション(業務LLM)を共同開発することで、お客様のビジネスの成長と競争力向上に寄与することを目指しています。
同部署では、先進的なAIソリューションの導入を通じて、業務の効率化と最適化を推進し、お客様との長期的なパートナーシップを築くことで、新しい価値を創出しています。この戦略を支える生成AIエンジニアとして、お客様の課題に深く向き合い、ビジョンを実現していける方を募集します。
【仕事内容】
生成AIエンジニアとして、同社が掲げる「AIによるビジネス変革」と「AIによるIT変革」の実現を技術的にリードし、独自のソリューション開発・展開における中心的な役割を担います。
特に、生成AI技術を活用して業務の効率化や最適化を図り、さまざまな事業領域で同社の提供価値を拡大するための技術的なサポートを行います。
【主な業務内容】
・AIによるビジネス変革の推進
ー特定業務分野に特化したAIソリューション(LLM)の設計・開発・最適化
ークライアントと共同での業務特化型AIソリューションの開発と、同業他社への横展開の技術基盤構築
・AIによるIT変革の推進
ーAI技術を活用し、業務プロセスの効率化と精度向上を実現
・生成AI技術を活用した独自ソリューションの構築
ークラウド環境でのAIシステムの設計と導入支援
ー同社が保有するAI関連IP(知的財産)の拡張および導入サポート
・プロジェクトマネジメント
ーAIエンジニアリングチームのリーダーとして、他部門やお客様との調整と円滑なプロジェクト進行を実現
【配属部署】
ソリューション本部 ソリューション事業部 AIサービス部
同社のAI戦略を具現化するための最前線に位置し、多様な業界・課題に挑戦することで、豊富な経験と知見を蓄積できます。
【この仕事で得られること】
・ビジネスとITの両面からの変革への参画
ービジネスプロセスアウトソーシングを通じた長期的な顧客関係の構築と、テストアウトソーシングビジネスにおけるLTV最大化への貢献
ー特定業務分野でのAIソリューションの開発・横展開による「ソリューションベンダー」としての経験
・技術的裁量と専門性の向上
ー大手企業のリソースを活用しつつも、スタートアップのような裁量を持ち、独自技術の開発・運用に携われる
ー多様な業界と課題に向き合い、市場価値と専門性を持続的に向上できる
・フラットで透明性のある評価制度
ー成果主義のもと、技術プレイヤーとしても昇給可能なキャリアパス
ー成果がダイレクトに報酬に反映される評価制度
【使用言語】
特に指定はありませんが、下記が案件でよく使用される言語です
フロントエンド:TypeScript, React
バックエンド:Python
データベース:PostgreSQL(RDS), MySQL
フレームワーク:Flask
インフラ:Azure, AWS, GCP
【募集背景】
AIサービス部は、同社が掲げる「AIによるビジネス変革」と「AIによるIT変革」を具現化するための中核組織です。同社は、生成AI技術を駆使し、お客様と共に業務分野に特化したAIソリューション(業務LLM)を共同開発することで、お客様のビジネスの成長と競争力向上に寄与することを目指しています。
同部署では、先進的なAIソリューションの導入を通じて、業務の効率化と最適化を推進し、お客様との長期的なパートナーシップを築くことで、新しい価値を創出しています。この戦略を支える生成AIエンジニアとして、お客様の課題に深く向き合い、ビジョンを実現していける方を募集します。
【仕事内容】
生成AIエンジニアとして、同社が掲げる「AIによるビジネス変革」と「AIによるIT変革」の実現を技術的にリードし、独自のソリューション開発・展開における中心的な役割を担います。
特に、生成AI技術を活用して業務の効率化や最適化を図り、さまざまな事業領域で同社の提供価値を拡大するための技術的なサポートを行います。
【主な業務内容】
・AIによるビジネス変革の推進
ー特定業務分野に特化したAIソリューション(LLM)の設計・開発・最適化
ークライアントと共同での業務特化型AIソリューションの開発と、同業他社への横展開の技術基盤構築
・AIによるIT変革の推進
ーAI技術を活用し、業務プロセスの効率化と精度向上を実現
・生成AI技術を活用した独自ソリューションの構築
ークラウド環境でのAIシステムの設計と導入支援
ー同社が保有するAI関連IP(知的財産)の拡張および導入サポート
・プロジェクトマネジメント
ーAIエンジニアリングチームのリーダーとして、他部門やお客様との調整と円滑なプロジェクト進行を実現
【配属部署】
ソリューション本部 ソリューション事業部 AIサービス部
同社のAI戦略を具現化するための最前線に位置し、多様な業界・課題に挑戦することで、豊富な経験と知見を蓄積できます。
【この仕事で得られること】
・ビジネスとITの両面からの変革への参画
ービジネスプロセスアウトソーシングを通じた長期的な顧客関係の構築と、テストアウトソーシングビジネスにおけるLTV最大化への貢献
ー特定業務分野でのAIソリューションの開発・横展開による「ソリューションベンダー」としての経験
・技術的裁量と専門性の向上
ー大手企業のリソースを活用しつつも、スタートアップのような裁量を持ち、独自技術の開発・運用に携われる
ー多様な業界と課題に向き合い、市場価値と専門性を持続的に向上できる
・フラットで透明性のある評価制度
ー成果主義のもと、技術プレイヤーとしても昇給可能なキャリアパス
ー成果がダイレクトに報酬に反映される評価制度
【使用言語】
特に指定はありませんが、下記が案件でよく使用される言語です
フロントエンド:TypeScript, React
バックエンド:Python
データベース:PostgreSQL(RDS), MySQL
フレームワーク:Flask
インフラ:Azure, AWS, GCP |
 応募資格Requirement |
【必須】
プログラミングスキル
・Python、R、または同等のプログラミング言語を使用した開発経験(1年以上)
もしくは
・TensorFlow、PyTorch、scikit-learnなどの機械学習フレームワークを活用した開発経験
クラウド環境での実務経験
・AWS、GCP、Azureなどの主要クラウドプラットフォームを利用したシステム開発・運用経験(1年以上)
【尚可】
・生成AIの実務経験
ーLLM(Large Language Model)やDiffusionモデルを活用した生成AIプロジェクト経験
・業務特化型AIソリューション開発経験
ー特定業界または業務分野におけるAIソリューションの研究または開発経験
・システム開発の全工程に関する経験
ー要件定義、設計、開発、テスト、運用の一連のプロセスを担当した経験
・API開発およびMLOpsの経験
ーRESTful APIの設計・開発経験
ー機械学習の運用効率化(MLOps)環境の構築および運用経験
・クライアント対応およびAIコンサルティングの経験
ークライアントとの共同開発プロジェクトやAI導入支援の経験
・プロジェクトおよび技術リーダー経験)
ー技術的な課題解決をリードし、チームを牽引した経験
※プロジェクトリーダーやテックリード経験が望ましい
【求める人物像】
・ビジネス変革・IT変革を志向し、挑戦を楽しめる方
同社が掲げる「AIによるビジネス変革」と「AIによるIT変革」のビジョンに共感し、生成AIを通じて新たなビジネスモデルを構築することに意欲的な方。
・テクノロジーの力で効率化と付加価値を追求する方
テスト設計工程のAI化による効率化や精度向上に興味を持ち、実務を通じてその効果を最大化させたい方。
・実用性を追求し、柔軟に対応できる方
システムの「使いやすさ」に対して関心があり、利用者にとって実用的で効果的なAIソリューションを提供することに意欲的な方。
・変化を恐れず、積極的に新しいアプローチを取り入れられる方
・AI技術の進展や市場の変化に柔軟に対応し、新しいアプローチやプロセス改善を積極的に取り入れられる方。
・事業がまだ確立段階にある環境において、変化や挑戦を前向きに捉えられる方。
・社内外での環境変化や厳しい状況においても、粘り強く成果を追求できる高いレジリエンスをお持ちの方。
・チームワークを大切にし、リーダーシップも発揮できる方
・部門横断的な連携やクライアントとの共同開発が求められる環境で、チームワークを重視しながらもプロジェクトのリーダーシップを発揮し、チームを引っ張っていける方。
【必須】
プログラミングスキル
・Python、R、または同等のプログラミング言語を使用した開発経験(1年以上)
もしくは
・TensorFlow、PyTorch、scikit-learnなどの機械学習フレームワークを活用した開発経験
クラウド環境での実務経験
・AWS、GCP、Azureなどの主要クラウドプラットフォームを利用したシステム開発・運用経験(1年以上)
【尚可】
・生成AIの実務経験
ーLLM(Large Language Model)やDiffusionモデルを活用した生成AIプロジェクト経験
・業務特化型AIソリューション開発経験
ー特定業界または業務分野におけるAIソリューションの研究または開発経験
・システム開発の全工程に関する経験
ー要件定義、設計、開発、テスト、運用の一連のプロセスを担当した経験
・API開発およびMLOpsの経験
ーRESTful APIの設計・開発経験
ー機械学習の運用効率化(MLOps)環境の構築および運用経験
・クライアント対応およびAIコンサルティングの経験
ークライアントとの共同開発プロジェクトやAI導入支援の経験
・プロジェクトおよび技術リーダー経験)
ー技術的な課題解決をリードし、チームを牽引した経験
※プロジェクトリーダーやテックリード経験が望ましい
【求める人物像】
・ビジネス変革・IT変革を志向し、挑戦を楽しめる方
同社が掲げる「AIによるビジネス変革」と「AIによるIT変革」のビジョンに共感し、生成AIを通じて新たなビジネスモデルを構築することに意欲的な方。
・テクノロジーの力で効率化と付加価値を追求する方
テスト設計工程のAI化による効率化や精度向上に興味を持ち、実務を通じてその効果を最大化させたい方。
・実用性を追求し、柔軟に対応できる方
システムの「使いやすさ」に対して関心があり、利用者にとって実用的で効果的なAIソリューションを提供することに意欲的な方。
・変化を恐れず、積極的に新しいアプローチを取り入れられる方
・AI技術の進展や市場の変化に柔軟に対応し、新しいアプローチやプロセス改善を積極的に取り入れられる方。
・事業がまだ確立段階にある環境において、変化や挑戦を前向きに捉えられる方。
・社内外での環境変化や厳しい状況においても、粘り強く成果を追求できる高いレジリエンスをお持ちの方。
・チームワークを大切にし、リーダーシップも発揮できる方
・部門横断的な連携やクライアントとの共同開発が求められる環境で、チームワークを重視しながらもプロジェクトのリーダーシップを発揮し、チームを引っ張っていける方。 |
 日本語力Japanese level |
ビジネス
Business |
 雇用形態Employment type |
正社員
Full-time |
 勤務エリアLocation |
東京都
Tokyo |
 勤務時間Working hours |
就業時間:9:00～18:15(休憩12:00～13:00、15:00～15:15/実働8時間)
就業時間:9:00～18:15(休憩12:00～13:00、15:00～15:15/実働8時間) |
 想定年収Salary |
想定年収:500万円～1,200万円程度
想定年収:500万円～1,200万円程度 |
 条件・待遇Condition |
【条件】
雇用形態:正社員
勤務地:東京都
試用期間: 有 3ヶ月
就業時間:9:00～18:15(休憩12:00～13:00、15:00～15:15/実働8時間)
※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間
所定時間外労働:有(月平均7.5時間程度 ※2023年8月期実績)
休日:完全週休2日(土・日)、祝祭日、年間休日120日以上
休暇:病気・看護休暇、年末年始休暇、有給休暇(10日～20日)、慶弔休暇、(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
昇給:給与改定年2回
保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
定年:70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)
「受動喫煙防止」のための取組み:本社 敷地内禁煙(屋内に喫煙場所あり)※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります
勤務地:出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。
一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。
選考方法:現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております。
【就業場所・業務の変更範囲について】
就業場所変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
業務変更の範囲:会社の定める業務の範囲
【給与】
月給:416,667 円 - 1,000,000円
想定年収:500万円～1,200万円程度
※ 経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします
<内訳>
1.基本給(本給)253,267～755,100円
2.固定残業手当 108,400～189,900円
3.確定拠出選択金 55,000円
【時間外手当について】
・月給333,334円〜495,834円(固定残業代を含む)の場合
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、
月86,800円~129,000円を支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
・月給500,000円(固定残業代を含む)以上の場合
※月給500,000円以上の固定残業代は、休日出勤や深夜勤務が発生した場合の残業代として支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、
月95,000円〜支給
上記を超える休日出勤・深夜勤務の時間外労働分は追加で支給
【福利厚生】
・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・領域別勉強会(アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、テスト技法、開発手法、営業、自動化、人事など)
・社内公募制度
・提携保育園制度
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(社員総会・アワード) など
【認定】
・「健康経営優良法人2023」認定
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として、経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されました。
・「えるぼし(3段階目)」認定
女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業として、厚生労働省より「えるぼし」の最高位(3段階目)認定を取得いたしました。ひきつづき、あらゆる従業員が活躍できる環境を整備していきます。
【条件】
雇用形態:正社員
勤務地:東京都
試用期間: 有 3ヶ月
就業時間:9:00～18:15(休憩12:00～13:00、15:00～15:15/実働8時間)
※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間
所定時間外労働:有(月平均7.5時間程度 ※2023年8月期実績)
休日:完全週休2日(土・日)、祝祭日、年間休日120日以上
休暇:病気・看護休暇、年末年始休暇、有給休暇(10日～20日)、慶弔休暇、(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
昇給:給与改定年2回
保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
定年:70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)
「受動喫煙防止」のための取組み:本社 敷地内禁煙(屋内に喫煙場所あり)※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります
勤務地:出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。
一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。
選考方法:現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております。
【就業場所・業務の変更範囲について】
就業場所変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
業務変更の範囲:会社の定める業務の範囲
【給与】
月給:416,667 円 - 1,000,000円
想定年収:500万円～1,200万円程度
※ 経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします
<内訳>
1.基本給(本給)253,267～755,100円
2.固定残業手当 108,400～189,900円
3.確定拠出選択金 55,000円
【時間外手当について】
・月給333,334円〜495,834円(固定残業代を含む)の場合
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、
月86,800円~129,000円を支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
・月給500,000円(固定残業代を含む)以上の場合
※月給500,000円以上の固定残業代は、休日出勤や深夜勤務が発生した場合の残業代として支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、
月95,000円〜支給
上記を超える休日出勤・深夜勤務の時間外労働分は追加で支給
【福利厚生】
・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・領域別勉強会(アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、テスト技法、開発手法、営業、自動化、人事など)
・社内公募制度
・提携保育園制度
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(社員総会・アワード) など
【認定】
・「健康経営優良法人2023」認定
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として、経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されました。
・「えるぼし(3段階目)」認定
女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業として、厚生労働省より「えるぼし」の最高位(3段階目)認定を取得いたしました。ひきつづき、あらゆる従業員が活躍できる環境を整備していきます。 |
 選考についてProcess |
【選考】
書類選考→1次選考(配属先グループ責任者)→最終選考(配属先部署責任者)→内定→入社
※状況に応じて、選考回数が変更になる可能性があります。
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※面接はWebにて実施させていただいております
※詳細は面接時にお伝えします。
※選考に必要な書類を提出していただく可能性があります。
【選考】
書類選考→1次選考(配属先グループ責任者)→最終選考(配属先部署責任者)→内定→入社
※状況に応じて、選考回数が変更になる可能性があります。
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※面接はWebにて実施させていただいております
※詳細は面接時にお伝えします。
※選考に必要な書類を提出していただく可能性があります。 |
