職種Position |
プロジェクト管理・プロダクト管理・品質保証
PdM / PM / PMO / PL / QA |
会社概要Company profile |
【会社概要】
自社SaaSであるB2B特化の動画マーケティングツール事業と受託開発・コンサルティング事業の2つの事業を展開されているシードフェーズの企業様です。
顧客・企業の双方にとってベストな体験を、企業のセールス・マーケティング活動を通じて実現することを目指して活動されています。
自社プロダクトであるマーケティングツールは、2022年1月のクローズド版リリース以来、ステルスでの運営ながら既に複数の上場企業様にサービスをご利用いただいており、着実な成長を続けおられる勢いのある企業様です。
【募集背景】
事業拡大中につき、ビジネスサイドメンバーを募集されています。
【会社/お仕事の魅力】
1人目ビジネスメンバーとしてB2B SaaSプロダクト及び受託事業のグロースに必要な全ての役割を担うポジションです。
業務例を下記に記載いたしますが、これに限らず、あらゆるロールをお任せする予定です。
外国籍メンバーが半数以上のグローバルなチームで、新規事業の事業開発全般に代表直下で取り組んでいただける非常にやりがいのあるポジションです!
[Company Profile]
This is a seed-phase company that is developing two businesses: its own SaaS, B2B-specific video marketing tool business, and a contracted development and consulting business.
The company aims to create the best experience for both customers and companies through their sales and marketing activities.
Since the release of the closed version of its marketing tool in January 2022, the company has already been used by several listed companies, despite its stealth operation, and it is a company that is growing steadily and with momentum.
[Background of recruitment]
They are looking for business side members due to business expansion.
[Attractive points of company/work]
As the first business member, you will be responsible for all roles necessary to grow the B2B SaaS product and outsourced business.
The position will be responsible for all roles including, but not limited to, the following examples of work.
This is an extremely rewarding position where you will work directly under the representative on all aspects of business development for new businesses in a global team where more than half of the members are foreign nationals! |
仕事内容Job description |
【お仕事の内容】
新規事業特化のプロダクト開発支援事業でプロジェクトマネージャーとして、要件定義フェーズから顧客折衝、海外のエンジニアメンバーとのコミュニケーションを担い、プロジェクトのデリバリーに責任を持つ立場です。事業の成長に合わせ役割は柔軟に変更・拡大をいただく予定です。
<プロジェクトマネージャー業務内容イメージ>
・顧客プロダクトの要件定義
・顧客折衝
・追加開発提案
・開発マネジメント(海外エンジニア・PM・デザイナーとの協働)
[Job description]
As a project manager in a product development support business specializing in new business, you will be responsible for project delivery, from the requirement definition phase to customer negotiation and communication with overseas engineering members. The role will be flexibly changed and expanded as the business grows.
Specifically,
- Define requirements for client products
- Negotiate with customers
- Propose additional development
- Development management (collaboration with overseas engineers, PM, and designers) |
応募資格Requirement |
【必須要件】
・最低限の英語での意思疎通スキル
・プロジェクトマネジメント経験(目安1年以上)
【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
・スタートアップでの事業開発
[Requirements]
- English communication skills
- Project management experience (1 year or more)
[Preferred requirements]
- Business level English skills
- Business development at a startup |
日本語力Japanese level |
流暢
Fluent |
雇用形態Employment type |
正社員
Full-time |
勤務エリアLocation |
東京都
Tokyo |
勤務時間Working hours |
9:00〜18:00
9:00 - 18:00 |
想定年収Salary |
600〜1000万円
¥6M - ¥10M |
条件・待遇Condition |
【条件面】
雇用形態 :正社員
試用期間 :0ヵ月間(内定の前にトライアル勤務期間を想定)
想定年収 :600万円 〜 1000万円
勤務地 :東京(リモート勤務あり)
勤務時間 :9:00〜18:00
休日 :完全週休2日(土・日)、祝祭日
休暇 :夏季休暇、年末年始休暇、その他の休暇有
残業時間 :平均10時間/月
福利厚生 :社会保険完備、通勤手当(会社規定に沿う)、その他福利厚生有
[Conditions]
Employment Type: Permanent
Trial period: 0 months (trial work period assumed before job offer)
Estimated annual income: ¥6M - ¥10M
Work location: Tokyo (Hybrid work)
Working hours: 9:00 - 18:00
Holidays: 2 days a week (Saturdays and Sundays), national holidays
Vacation: Summer vacation, year-end and New Year holidays, and other vacations available
Overtime: Average 10h/month
Benefits: Complete social insurance, commuting allowance (according to company regulations), and other benefits |
選考についてProcess |
【選考について】
募集人数:1名
応募に必要な書類:履歴書、職務経歴書
オンライン面接:可
面接の言語:日本語(/英語)
面接回数(流れ):2回 (1次面接:オンライン、最終面接:対面 を想定)
海外在住の方の応募:可
*候補者の状況によって変更あり
[About selection]
Number of applicants: 1
Documents required for application: resume, resume of work
Online interview: Available
Interview language: Japanese(/ English)
Number of interviews (flow): 2 times
Application for overseas residents: Unavailable
* May change depending on the situation of the candidate |