 職種Position |
専門職 (コンサル・マーケティング・PR)
Consulting / Marketing / PR |
 会社概要Company profile |
財務基盤安定、デジタルマーケティング事業とアドテクノロジー事業で急成長中の企業です。グローバル展開と新規事業への積極投資も行っており多角的な経営展開を元にした成長機会にあふれるマーケティング会社でもあります。
▼事業戦略
広告だけでなくビジネス支援の視点が求められる時代になってきており、次のような上流中流のコ
ンサルテーションによりクライアントのビジネス支援を一層強化していきます。
1.ストラテジックプランニング、データ活用、クリエイティブ改善などのサービス強化
2.自社プロダクトの拡販、価値提供による役務の差別化
▼会社の特徴
・Web広告代理店 売上高ランキングTOP20以内/グループ売上高150億円超
・20年以上の実績がある業界知名度の高いWeb広告代理店
・デジタル全般+オフライン施策も実行でき、一気通貫支援が可能。
財務基盤安定、デジタルマーケティング事業とアドテクノロジー事業で急成長中の企業です。グローバル展開と新規事業への積極投資も行っており多角的な経営展開を元にした成長機会にあふれるマーケティング会社でもあります。
▼事業戦略
広告だけでなくビジネス支援の視点が求められる時代になってきており、次のような上流中流のコ
ンサルテーションによりクライアントのビジネス支援を一層強化していきます。
1.ストラテジックプランニング、データ活用、クリエイティブ改善などのサービス強化
2.自社プロダクトの拡販、価値提供による役務の差別化
▼会社の特徴
・Web広告代理店 売上高ランキングTOP20以内/グループ売上高150億円超
・20年以上の実績がある業界知名度の高いWeb広告代理店
・デジタル全般+オフライン施策も実行でき、一気通貫支援が可能。 |
 仕事内容Job description |
【募集背景】
同社は、20年以上のデジタル広告代理店としてのノウハウと知見を活かし、ファンマーケティング事業を展開しています。 今回はチーム体制強化のため、ファンとクリエイターを繋ぐ新しいコミュニケーションの形を一緒に作っていく仲間を募集します!
【サービスについて】
ファンとクリエイター(俳優・アーティスト・声優・スポーツ選手など)を繋ぎ、新しいコミュニケーションの実現を支援するファンクラブ構築・運営サービスを提供しています。近日さらなるリリースも控えており、順調に導入実績を増やしています!
【業務内容】
ファンクラブアプリの企画・運用をお任せします。
・新規ファンクラブのリリース対応 ・アプリ内のコンテンツの企画・提案・実施
・グッズなどの商品開発提案および管理 ・クリエイターや所属事務所へのレポーティング・改善提案
・ファンクラブ認知向上のためのマーケティング活動
※アプリ開発は当社グループのエンジニアが担います。
ゆくゆく運用チームのリーダー/マネージャーとして、メンバーマネジメント、運用チームのリードをお任せする想定です。
【ポジションの魅力】
・社会に影響を与える俳優やアーティストといったクリエイターとお仕事ができます。
・ユーザーの反応をダイレクトに感じられるので、やりがいが大きいです。
・デジマ業界老舗の同社の事業のため広告代理店の知見とノウハウがあります。
・将来的に運用チームのリーダー/マネージャーとしてマネジメントを担えます。
【得られるスキル】
・クリエイターが本来持っている価値を引き出すディレクション/プロデュース力
・ファンマーケティングに基づく企画提案力
・チームマネジメントスキル
【募集背景】
同社は、20年以上のデジタル広告代理店としてのノウハウと知見を活かし、ファンマーケティング事業を展開しています。 今回はチーム体制強化のため、ファンとクリエイターを繋ぐ新しいコミュニケーションの形を一緒に作っていく仲間を募集します!
【サービスについて】
ファンとクリエイター(俳優・アーティスト・声優・スポーツ選手など)を繋ぎ、新しいコミュニケーションの実現を支援するファンクラブ構築・運営サービスを提供しています。近日さらなるリリースも控えており、順調に導入実績を増やしています!
【業務内容】
ファンクラブアプリの企画・運用をお任せします。
・新規ファンクラブのリリース対応 ・アプリ内のコンテンツの企画・提案・実施
・グッズなどの商品開発提案および管理 ・クリエイターや所属事務所へのレポーティング・改善提案
・ファンクラブ認知向上のためのマーケティング活動
※アプリ開発は当社グループのエンジニアが担います。
ゆくゆく運用チームのリーダー/マネージャーとして、メンバーマネジメント、運用チームのリードをお任せする想定です。
【ポジションの魅力】
・社会に影響を与える俳優やアーティストといったクリエイターとお仕事ができます。
・ユーザーの反応をダイレクトに感じられるので、やりがいが大きいです。
・デジマ業界老舗の同社の事業のため広告代理店の知見とノウハウがあります。
・将来的に運用チームのリーダー/マネージャーとしてマネジメントを担えます。
【得られるスキル】
・クリエイターが本来持っている価値を引き出すディレクション/プロデュース力
・ファンマーケティングに基づく企画提案力
・チームマネジメントスキル |
 応募資格Requirement |
【必須条件】
下記①および②を両方満たす方
①デジタルマーケティング業界でのディレクション経験 2年以上
②何らかのコンテンツ企画経験(広告プロモーション企画、SNSコンテンツ企画、YouTube企画など)
【歓迎条件】
・エンタメ業界で働いた経験がある方
・クリエイター(俳優/アーティスト/YouTuber/スポーツ選手)に携わった経験がある方
・チームマネジメントを担いたい方
【求める人物像】
・エンタメに関心が高い方
・成長志向がある方
【必須条件】
下記①および②を両方満たす方
①デジタルマーケティング業界でのディレクション経験 2年以上
②何らかのコンテンツ企画経験(広告プロモーション企画、SNSコンテンツ企画、YouTube企画など)
【歓迎条件】
・エンタメ業界で働いた経験がある方
・クリエイター(俳優/アーティスト/YouTuber/スポーツ選手)に携わった経験がある方
・チームマネジメントを担いたい方
【求める人物像】
・エンタメに関心が高い方
・成長志向がある方 |
 日本語力Japanese level |
流暢
Fluent |
 雇用形態Employment type |
正社員
Full-time |
 勤務エリアLocation |
東京都
Tokyo |
 勤務時間Working hours |
10時00分～19時00分
10時00分～19時00分 |
 想定年収Salary |
想定年収 500～700万円
想定年収 500～700万円 |
 条件・待遇Condition |
【年収】
・想定年収 500～700万円
・月給417,000円(固定残業45時間分123,725円含む)～590,000円(固定残時間分 174,960円含む)
・実際の残業時間 平均20時間/月 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
・賞与:無し
【条件】
雇用期間:雇用期間の定めなし
試用期間:3ヵ月 ※試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差はございません
勤務地:東京本社
勤務時間: 始業:10時00分 終業:19時00分 ※休憩時間:60分
裁量労働制:無
残業有無:有
定例日:毎週 土・日曜日、国民の祝日、年末年始 (年間休日120日以上)
休暇: ①年次有給休暇10日 (入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの7日間を付与) ②その他特別休暇 (夏季休暇2日間、慶弔に伴う休暇・・・等)
保険:厚生年金保険、健康保険、労災、雇用保険適用
【福利厚生/諸手当】
・通勤手当(上限:月40,000円 ※一ヶ月の定期代及び出勤日数に応じた往復交通費のどちらか安い方にてお支払いいたします)
・住宅手当(15,000円/月 入社1年経過後、かつ本社より半径4km以内の最寄り駅もしくは3駅以内を最寄りとする駅に居住している世帯主※1人暮らし含む※大阪、九州支社は10,000円/月となります)
・慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等、慶弔に関する見舞金が複数あり)
・書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助)
・セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助)
・資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給)
・WiMAX手当(WiMAX回線の月額費用を一部補助)
・懇親会支援制度
・子育てフレックス勤務制度(時差勤務制度)
・サークル活動支援制度
・社内MVP制度(半期、通期のMVPもありインセンティブを付与しております。)
・トータルワークアウト(ジム割引)
・ニッポンレンタカー利用割引
【年収】
・想定年収 500～700万円
・月給417,000円(固定残業45時間分123,725円含む)～590,000円(固定残時間分 174,960円含む)
・実際の残業時間 平均20時間/月 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
・賞与:無し
【条件】
雇用期間:雇用期間の定めなし
試用期間:3ヵ月 ※試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差はございません
勤務地:東京本社
勤務時間: 始業:10時00分 終業:19時00分 ※休憩時間:60分
裁量労働制:無
残業有無:有
定例日:毎週 土・日曜日、国民の祝日、年末年始 (年間休日120日以上)
休暇: ①年次有給休暇10日 (入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの7日間を付与) ②その他特別休暇 (夏季休暇2日間、慶弔に伴う休暇・・・等)
保険:厚生年金保険、健康保険、労災、雇用保険適用
【福利厚生/諸手当】
・通勤手当(上限:月40,000円 ※一ヶ月の定期代及び出勤日数に応じた往復交通費のどちらか安い方にてお支払いいたします)
・住宅手当(15,000円/月 入社1年経過後、かつ本社より半径4km以内の最寄り駅もしくは3駅以内を最寄りとする駅に居住している世帯主※1人暮らし含む※大阪、九州支社は10,000円/月となります)
・慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等、慶弔に関する見舞金が複数あり)
・書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助)
・セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助)
・資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給)
・WiMAX手当(WiMAX回線の月額費用を一部補助)
・懇親会支援制度
・子育てフレックス勤務制度(時差勤務制度)
・サークル活動支援制度
・社内MVP制度(半期、通期のMVPもありインセンティブを付与しております。)
・トータルワークアウト(ジム割引)
・ニッポンレンタカー利用割引 |
 選考についてProcess |
選考方法/面接回数
(1)書類選考 (2)一次面接(面接官:部長)+適性検査 (3)最終面接(面接官:事業責任者)
選考方法/面接回数
(1)書類選考 (2)一次面接(面接官:部長)+適性検査 (3)最終面接(面接官:事業責任者) |
